Um das Team zu ergänzen, bieten wir eine spannende Gelegenheit in der Position als: Altenpfleger (m/w/d) in direkter Vermittlung mit überdurchschnittlicher Vergütung Was bieten wir Dir? Du profitierst von einer Direktvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive AVR Caritas-Vergütung inklusive Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen, betriebliche Altersversorgung, Mehrurlaub und Krankheitskostenzuschüsse Zusätzlich gibt es die Option über das „Job-Bike“ Programm ein Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber zu leasen Die Möglichkeit von flexiblen Arbeits- und Beschäftigungszeiten trägt maßgeblich dazu bei, eine harmonische Work-Life-Balance zu verwirklichen Ein verlässlicher und langfristig gestalteter Dienstplan Erstklassige Ausstattung und moderne Hilfsmittel Was erwartet Dich?
Um das Team zu ergänzen, bieten wir eine spannende Gelegenheit in der Position als: Altenpfleger (m/w/d) in direkter Vermittlung mit überdurchschnittlicher Vergütung Was bieten wir Dir? Du profitierst von einer Direktvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive AVR Caritas-Vergütung inklusive Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen, betriebliche Altersversorgung, Mehrurlaub und Krankheitskostenzuschüsse Zusätzlich gibt es die Option über das „Job-Bike“ Programm ein Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber zu leasen, um sowohl umweltfreundlicher zur Arbeit zu kommen als auch deine Gesundheit zu fördern Die Möglichkeit von flexiblen Arbeits- und Beschäftigungszeiten trägt maßgeblich dazu bei, eine harmonische Work-Life-Balance zu verwirklichen Ein verlässlicher und langfristig gestalteter Dienstplan schafft Raum für kostbare Momente mit Familie, Freunden und persönlichen Leidenschaften Durch erstklassige Ausstattung und moderne Hilfsmittel wird der Arbeitsalltag müheloser gestaltet, wodurch sich Gelegenheiten ergeben, zwischendurch Ruhe zu finden und bereichernde Gespräche sowohl mit den Bewohnerinnen und Bewohnern als auch im Team zu führen Mit kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung , teils intern und flexibel digital sowie praxisbegleitend, orientieren wir uns an aktuellen Qualitätsstandards Was erwartet dich?
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Um das Team zu ergänzen, bieten wir eine spannende Gelegenheit in der Position als: Altenpfleger (m/w/d) in direkter Vermittlung mit überdurchschnittlicher Vergütung Was bieten wir Dir? Du profitierst von einer Direktvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive AVR Caritas-Vergütung inklusive Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen, betriebliche Altersversorgung, Mehrurlaub und Krankheitskostenzuschüsse Zusätzlich gibt es die Option über das „Job-Bike“ Programm ein Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber zu leasen, um sowohl umweltfreundlicher zur Arbeit zu kommen als auch deine Gesundheit zu fördern Die Möglichkeit von flexiblen Arbeits- und Beschäftigungszeiten trägt maßgeblich dazu bei, eine harmonische Work-Life-Balance zu verwirklichen Ein verlässlicher und langfristig gestalteter Dienstplan schafft Raum für kostbare Momente mit Familie, Freunden und persönlichen Leidenschaften Durch erstklassige Ausstattung und moderne Hilfsmittel wird der Arbeitsalltag müheloser gestaltet, wodurch sich Gelegenheiten ergeben, zwischendurch Ruhe zu finden und bereichernde Gespräche sowohl mit den Bewohnerinnen und Bewohnern als auch im Team zu führen Mit kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung , teils intern und flexibel digital sowie praxisbegleitend, orientieren wir uns an aktuellen Qualitätsstandards Was erwartet dich?
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international tätiges, forschendes Pharmaunternehmen mit klarer Spezialisierung auf dermatologische Indikationen - Mit einem starken Fokus auf Innovation, Patientenorientierung undMedizinischen Fortschritt bietet dasUnternehmen ein professionelles Umfeld für erfahrene Außendienstmitarbeiter, die sich in einem dynamischen Markt weiterentwickeln möchtenDie Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Zusammenarbeit und einem hohen QualitätsanspruchDie Position ist regional ausgerichtet und bietet Flexibilität hinsichtlich des Wohnorts; die Stelle kann z.B. auch von Wiesbaden, Saarbrücken, Magdeburg, Halle, Cottbus, Berlin angetreten werden Der zukünftige Außendienstmitarbeiter übernimmt die Verantwortung für die strategische Betreuung und Entwicklung eines definierten Kundenkreises im Bereich Dermatologie - Ziel ist der nachhaltige Beziehungsaufbau zu Fachärzten, Kliniken und Apotheken sowie die erfolgreiche Positionierung innovativer dermatologischer Therapien – insbesondere Topika und BiologikaAufbau und Pflege belastbarer Kundenbeziehungen im niedergelassenen und klinischen BereichWissenschaftlich fundierte Beratung zu Produkten und PatientenmanagementDurchführung von Fortbildungsveranstaltungen und Repräsentation auf KongressenZusammenarbeit mit internen Fachfunktionen zur Produktlistung und MarktaktivierungAnalyse von Umsatzdaten und Ableitung strategischer KundenpläneIdentifikation und Lösung von Verordnungshürden und anderen geschäftskritischen Faktoren Paragraf 75 AMG-Qualifikation: Naturwissenschaftliches Studium oder geprüfter PharmareferentErfahrung im pharmazeutischen Außendienst, idealerweise mit BiologikaAusgeprägte Fähigkeit zur Vermittlung komplexer medizinischer InhalteBetriebswirtschaftliches und gesundheitspolitisches VerständnisErfahrung in der Erstellung und Umsetzung von KundenplänenSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen Hochwertiges Produktportfolio mit medizinischem MehrwertStrukturierte Einarbeitung und kontinuierliche WeiterbildungAttraktives Vergütungspaket inkl.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international tätiges, forschendes Pharmaunternehmen mit klarer Spezialisierung auf dermatologische Indikationen - Mit einem starken Fokus auf Innovation, Patientenorientierung und Medizinischen Fortschritt bietet das Unternehmen ein professionelles Umfeld für erfahrene Außendienstmitarbeiter, die sich in einem dynamischen Markt weiterentwickeln möchten Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Zusammenarbeit und einem hohen Qualitätsanspruch Die Position ist regional ausgerichtet und bietet Flexibilität hinsichtlich des Wohnorts; die Stelle kann z.B. auch von Wiesbaden, Saarbrücken, Magdeburg, Halle, Cottbus, Berlin angetreten werden Der zukünftige Außendienstmitarbeiter übernimmt die Verantwortung für die strategische Betreuung und Entwicklung eines definierten Kundenkreises im Bereich Dermatologie - Ziel ist der nachhaltige Beziehungsaufbau zu Fachärzten, Kliniken und Apotheken sowie die erfolgreiche Positionierung innovativer dermatologischer Therapien – insbesondere Topika und Biologika Aufbau und Pflege belastbarer Kundenbeziehungen im niedergelassenen und klinischen Bereich Wissenschaftlich fundierte Beratung zu Produkten und Patientenmanagement Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen und Repräsentation auf Kongressen Zusammenarbeit mit internen Fachfunktionen zur Produktlistung und Marktaktivierung Analyse von Umsatzdaten und Ableitung strategischer Kundenpläne Identifikation und Lösung von Verordnungshürden und anderen geschäftskritischen Faktoren Paragraf 75 AMG-Qualifikation: Naturwissenschaftliches Studium oder geprüfter Pharmareferent Erfahrung im pharmazeutischen Außendienst, idealerweise mit Biologika Ausgeprägte Fähigkeit zur Vermittlung komplexer medizinischer Inhalte Betriebswirtschaftliches und gesundheitspolitisches Verständnis Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von Kundenplänen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen Hochwertiges Produktportfolio mit medizinischem Mehrwert Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung Attraktives Vergütungspaket inkl.
Nutzen Sie Ihre Expertise, um die Pflegefachkräfte von morgen auszubilden in einer Position, die Ihnen den Raum gibt, den Sie dafür brauchen! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: braunschweig@medcareer.de Oder rufen Sie uns direkt an: 04941-60429-13 Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Sie profitieren von persönlicher Beratung, klarer Kommunikation, diskreter Vermittlung und realistischen Karrierechancen ohne unpassende Jobvorschläge oder Massenabfertigung. Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet.
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Sie profitieren von persönlicher Beratung, klarer Kommunikation, diskreter Vermittlung und realistischen Karrierechancen ohne unpassende Jobvorschläge oder Massenabfertigung. Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet.
Als Spezialist für die Personalberatung und -vermittlung von Ärzt*innen bringen wir Menschen und Jobs zusammen, die wirklich zueinander passen. Dabei unterstützt du Ärzt*innen auf ihrem Weg zur passenden Position und hilfst ihnen so, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Finde gemeinsam mit uns das "Perfect Match" für unsere Kunden! Darauf kannst du dich freuen: Eine attraktive und verhandelbare Vergütung (42.000 - 60.000 Euro jährlich) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und eine betriebliche Krankenversicherung mit 600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr 30 Tage Urlaub für deine ErholungHomeoffice nach Absprache möglich für mehr Flexibilität in deinem Arbeitsalltag Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Eine Intensive Einarbeitung vor Ort sowie in unserer unternehmensinternen Akademie Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Webinar Angebote und Seminare Hier bringst du dich ein: Du betreust Bewerber*innen und begleitest Sie durch den gesamten Vermittlungsprozess Als kompetente*r Ansprechpartner*in stehst du stets mit unseren klinischen Kund*innen aus ganz Deutschland in Kontakt und sorgst für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit Deinen Kundenstamm behältst du immer im Blick und gewinnst mit deiner zuverlässigen und freundlichen Art neue Kund*innen Du übernimmst die gesamte persönliche, schriftliche und telefonische Kommunikation mit Kund*innen und Bewerber*innen Du erstellst passende Stellenangebote für unsere Bewerber*innen, mit dem Ziel, diese langfristig zu vermitteln Das wünschen wir uns: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Personal und Vertrieb oder hast erste Berufserfahrung als HR Consultant (m/w/d), Personaldisponent (m/w/d), Vertriebsdisponent (m/w/d) oder Personalberater (m/w/d)Du bringst Branchenerfahrung aus dem medizinischen Bereich sowie aus der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung mitEigeninitiative, selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, insbesondere Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Begeisterung für deine Arbeit Neugierig geworden?
WEITERE VAKANZEN IN RHEINLAND-PFALZ AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: Beschaffung und Vermittlung von Personal Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Zuordnung des Personals basierend auf Qualifikationen und Fähigkeiten Schulung, Planung und Einstellung von Mitarbeiter*innen Erstellung von Schichtplänen und koordinierten Arbeitszeiten Neukundenakquise und Vertragsabschluss mit Unternehmen Erstellung von Angeboten sowie Zeitarbeitsverträgen und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen Effiziente Kommunikation mit Arbeitnehmern und Arbeitgebern Zufriedenstellung des Kunden durch Koordinierung des Personalbedarfs Das bringen Sie mit: Abgeschlossene wirtschaftliche oder kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium in diesem Bereich oder ähnliche Qualifikationen Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Zuverlässigkeit Unternehmerisches Denkvermögen Hohe Belastbarkeit und gute Anpassungsfähigkeit Vorausschauende und analytische Denkfähigkeit Gute Kenntnisse in Kundenberatung und Personalsachbearbeitung Beherrschung von Angebotskalkulation und Vertragserstellung Das Angebot: • Die Chance, eine Niederlassung mit auf- bzw. auszubauen • Attraktive Vergütung mit erfolgsorientierter Komponente • Großen Gestaltungsspielraum und echte Entwicklungsperspektiven • Modern ausgestatteten Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche WeiterbildungsmöglichkeitenIhr Profil - Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, vorzugsweise in der Rolle als Disponent/in • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Vertragsgestaltung und Angebotskalkulation • Nachweisliche Erfolge in der Kundenberatung und Personalsachbearbeitung, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für Kundenbedürfnisse • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behalten• Attraktives Gehaltsmodell • Moderne Arbeitsumgebung in unserem zentral gelegenen Büro in Mainz mit sehr guter Verkehrsanbindung • Optional: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (je nach Position und Erfahrung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für ihre persönliche Entwicklung • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung stehen Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Teamleitung/Niederlassungsleitung/Regionalleitung offen
Für ein Unternehmen in Büren suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin die ideale Besetzung für die Position: Fluggerät-/ Fluggerätemechaniker Instandhaltungstechnik (m/w/d) – Direktvermittlung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten am Fluggerät Kontrolle und Dokumentation der durchgeführten Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten Sie analysieren Störungen und Schäden und beseitigen diese durch das Auswechseln der betroffenen Bauteile und Flüssigkeiten Sie übernehmen die Freigabe von Fluggeräten nach Wartungsarbeiten, einschließlich der Arbeiten an der Luftfahrtzeugstruktur, Triebwerken und mechanischen Systemen Ihr Profil: Eingetragene Luftfahrtzeugmuster AIRBUS A320 Family CEO/NEO, BOEING 737 NG/MAX Abgeschlossene Ausbildung zum Fluggerät-/ Fluggerätemechaniker Instandhaltungstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung Einschlägige Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Fluggerätteilen Eingetragene CAT B1 / CAT A Lizenz mit Type Rating auf den entsprechenden Luftfahrtzeugmustern Gültige Nachweise im Bereich EWIS, Fuel Tank Safety & Human Factors Gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung Einschlägige Erfahrung in der Wartung und Instandsetzung von Luftfahrtzeugen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse mit MS-Office Strukturiertes und zuverlässiges Arbeiten Bereitschaft zur Schichtarbeit Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Zahlung von Zuschlägen und Sonderprämien Freizeitausgleich für geleistete Überstunden Bis zu 30 Tage Urlaub Kontinuierliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Intensive Mitarbeiterbetreuung Starterprämie nach Bestehen der Probezeit Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.